// Ricky表示香港創科仍處於嬰兒階段，不成氣候，只有跨國企業的市場或銷售部門，以致相關人才缺乏相應的職位就業。據相達生物科技的統計，現時本港生物科技行業的人才流失率達20%，其公司亦達18%，由生產研發、臨床認證、品質監控、與各大院校合作等，種種職位均現人才短缺 https://www.hk01.com/社會新聞/823880/施政報告-新冠檢測劑創辦人倡三部曲增創科人才-目標建產業鏈 //